电气车间安全总结6篇（全文完整）

电气车间安全总结第1篇通过对电气、静电及雷电安全防护技术的学习，让我更加深刻的认识到了安全供电和配电以及用电的重要性，也使我进一步巩固和加强了有关专业方面的知识，对今后的工作和生活起到很大的作用。本次下面是小编为大家整理的电气车间安全总结6篇,供大家参考。

电气车间安全总结 第1篇

通过对电气、静电及雷电安全防护技术的学习，让我更加深刻的认识到了安全供电和配电以及用电的重要性，也使我进一步巩固和加强了有关专业方面的知识，对今后的工作和生活起到很大的作用。本次培训并不是繁琐、苦涩的，而是简单、轻松的，让我们易懂、清楚。其中的内容包括四章，第一章是防雷电技术，从雷电现象、防雷措施、避雷器等内容进行阐述，我从中学到了有关雷电的产生现象及防护和防雷的设施；
第二章是防静电技术，从静电的产生和静电的安全防护进行讲解，我认识到了静电的危害，并知道如何去防止静电的产生；
第三章是防爆防火技术，从爆炸性物质的分类、分级，火灾危险环境，火灾危险环境的电气装置，安全栅（包括齐纳式和隔离式），此章和我们的工作环境息息相关，我们的设备都处在爆炸危险的环境当中，所以电气的防爆、防火显得更为重要，要做到认真、负责，方能安全生产；
第四章是电气安全技术，从电气安全基本知识，电流对人体的伤害，影响电流伤害程度的因素，安全电流、电压规范，防止人身触电的技术措施进行分析，这一章和我们工作中的安全密切相关，我们只有认识了电，清楚电的利弊，正所谓是知己知彼才能更好的去利用电能，为我们人类服务。

我们的生活和生产都离不开电，只有了解了“电老虎”，方能为我们所用，但是老虎是会咬人的，所以安全才是第一位的。

电气车间安全总结 第2篇

回顾20xx年，我们主要做了以下几个方面的工作：

一、扎实开展“体系推进年”活动，有效推进安全基础管理工作；

1、修订完善规章制度，建立健全各项台帐记录。

由于车间在试车投运过程中制度存在不完善，不利于对车间的管理。车间主任亲自负责，广大员工积极参与，建立并完善了适应现场生产需要、涵盖车间安全管理47项规章制度的《电气车间本质安全管理制度汇编》，编制并印发了《电气车间风险辨识及防范手册》，人手一册，对电气专业典型作业的危险源进行了辨识并采取了防范措施，明确要求在签发安全检修任务书及工作票中参照手册对作业风险进行辨识并采取防范措施。

结合现场工作实际，建立健全了《HSE检查记录》、《安全教育台帐》、《消防设施器材使用和维护记录》、《气防器材使用和维护记录》、《厂内车辆检查记录》、《防火安全检查记录》、《安全活动记录》、《火灾报警检查记录》、《烧嘴点火枪检查确认表》、《便携式气体检测仪日常巡检记录》、《应急演练台帐》、《隐患排查治理台帐》等一百余项台账记录，确保电气安全生产各项工作有章可循，有据可依。

2、强化安全教育培训，提高员工安全素质和操作技能。

车间克服专业技术人员缺少、现场工作任务重的实际情况，对车间的工作岗位人员进行调整，挤出人员安排对车间特种作业岗位人员进行了培训，到目前为止，车间有81人取得地面电工证，90名操作人员已取得安全生产作业证，1名新分配大学生正在进行岗前培训，28人取得高压进网作业证，6人取得调度证，特殊工种培训合格率达到100%；
先后开展了以岗位操作规程、消防气防器材使用及维护、车间危险危害因素辨识、本质安全管理体系知识、应急响应程序及应急救援、安全工器具的使用及维护、职业卫生防治等安全知识的培训；
车间各班组每月至少举行一次涵盖《电气安全工作规程》的考试，考试合格率在99％以上；
先后对中油二建等单位外来施工人员进行了安全教育和考试；
开展各种形式的安全活动，加强员工的安全教育。

二、积极推进本安管理体系建设，加强班组建设管理，构建安全生产长效机制

班组建设，在创新中不断进步。作为搞好安全生产的细胞工程，车间对班组建设工作高度重视，通过公开竞聘配齐了班组长人员，通过班组民主推选配齐了两长五大员，通过教育提高班组长及车间员工对班组建设工作的认识并转变观念，同时车间领导每人督导一个班组，安全技术组确定对口班组建设督导员，共同提高，共同进步。20xx年，我车间有电气调试班、电气运行班、工艺二班达到化工公司级优秀班组，其他班组达到公司级优秀班组标准。

三、积极组织开展

“安全知识竞赛”、“首季开门红”、“百日安全无事故”、“安全生产月”、“向不安全行为宣战”、“决战四季度、实现年目标”、“电气车间第一届职业技能大赛”、“第一届CAD制图大赛”、“安全活动日”等活动，提高员工安全意识

一是认真开展了年初的“安全知识竞赛”、“首季开门红”、“百日安全无事故”活动和“6月份安全生产月”活动，以“强三基、推体系、抓责任”为主题，突出“安全责任、重在落实”，强化票证专项整治及“决战四季度、实现年目标”等活动，认真编制方案，确定目标，并召开动员会强力推动，扎实开展，效果明显。

二是扎实开展了“向不安全行为宣战”活动，到目前共上报工作亮点409个，发现物的不安全状态294项，整改290项，活动期间，查处各类三违248人次，确保了活动的实效。

三是组织开展好车间每月安全活动日活动，通过每月集中安全综合大检查、安全专项培训、观看安全警示教育片等形式进一步加强员工的安全意识，加强现场电气安全生产的管理。

四是车间结合目前生产状况，车间全员积极参与，开展了：“电气车间第一届职业技能大赛”、“第一届CAD制图大赛”、“首届论文大赛”等活动，充分调动了车间全员“比、学、赶、超”的工作学习氛围，展现了电气车间员工善于学习、勤于钻研、敢于攻关、吃苦耐劳、积极向上的良好精神面貌和过硬的技术素养。

四、积极组织开展事故应急演练、锻炼员工处理突发应急事故的能力

截止11月22日，车间通过模拟演练、桌面推演等形式共计开展车间级应急演练三次，班组级应急演练共计55次，这些活动都充分检验了电气车间事故应急预案可行性，提高此预案的组织协调性和技术支持能力。通过演练使参演人员掌握发生事故的应急救援程序和方法，提高电气车间应急救援队伍的协调作战能力和处理突发事故的"能力。从演练过程看，员工的安全实战技能还不能达到要求，还需加强培训及实际练习。

五、定期组织开展安全文明大检查工作、提升班组安全管理水平

开展了以6月份的“安全生产月”活动，以“安全责任、重在落实”为主题，积极开展隐患的排查和治理、车间分别组织进行了消防、气防设施、应急物资、票证管理、车间标准化变电所创建的专项检查.

车间每周至少一次组织技术、管理人员对班组安全文明生产工作进行大检查，检查的范围涵盖安全管理、生产技术管理、设备管理、职工培训、基础管理、党务管理等方面的内容；
通过检查进一步促进班组在责任制落实、台帐建立、记录的规范化、员工培训计划的实施、员工安全意识及业务技能方面得到明显提高，不断夯实“三基”工作，细化工作内容，建立工作标准，提高执行力。

加强了检维修和施工作业的安全管理，现场的每项工作按要求办理安全作业票证，按要求作业；
对工作现场加强检查和监督。保证了作业安全。

六、做好劳动防护、雨季“三防”、防冻保温等各项工作。

及时联系厂配发了耳塞、防尘口罩、护目镜等劳动防护用品，现场作业时按要求佩戴。把职业卫生防治放在第一位。

认真开展雨季“三防”活动，切实加强雨季安全生产工作。对全厂机柜间进行了检查。对防雨、用电管理和安全进行了整改 。

自九月份开始，全厂电气系统大检查，对所有电气设备建立防冻保温台帐，组织专人落实设备防冻保温各项事宜，并由车间领导组织检查，对所涉及到的装置、设备均通过增加电伴热等方式进行防护，确保设备安全过冬。

七、加大“反三违”查处力度，对三违人员和事故责任者做到“四不放过”。

开展定期的现场安全检查，对查出的三违人员给以考核和处罚。对“三违”人员加强管理、对相关责任人按“四不放过”的原则严格进行考核和处理。

电气车间全年共发生上报事件2起，其中设备事件2起、责任事件0起。通过对发生事件的分析，说明人员的安全意识不强，对设备的检查不到位，技能水平还要进一步提高。组织全体员工结合自身实际情况对车间发生的事故进行讨论学习，吸取经验教训、制定安全措施，提高安全意识，防止类似事故的发生。

八、加强施工和检修质量管理工作。

现场作业严格按技术要求进行作业，检修作业和装置运行前实行检查确认制度，将责任落实到人，坚查确认到位。保证每次检修和装置开车的安全可靠。

九、运行管理，保持中提高。

一是编制完善了运行管理标准化标准，明确了标准细则，从设备管理，安全管理，技术管理，职工培训，文明生产等方面抓起，逐步形成了以110KV总变、MTP变电所、气化备煤变电所为示范的运行管理工作依次递进的格局；
二是不断灌输标准化管理的理念和思想，真正让员工做到上标准岗，干标准活，物品摆放定置化，卫生责任区定置化，设备管理包机化，安全设施标志标准化，使人的思想和行动均以标准化为最高指导原则，目前车间所属12个35kV及以上变电所于九月份一次性通过化工公司标准化变电所检查验收，面貌一新，标准规范，整洁有序，人员精神状态饱满充满活力；
三是不断规范记录填写，票证填写，提高合格率、正确率，明确细节决定成败、态度决定一切的理念，使员工养成了良好的行为习惯和工作习惯。

通过全年的安全工作努力，既提高了广大员工的安全意识，又振奋了我们克服困难保生产的信心；
机遇和挑战并存，压力和希望同在，只要我们全体员工保持昂扬的斗志，强化主动意识、责任意识、服务意识、团结协作意识，我们一定会圆满完成公司交给的各项任务。

二〇一一年十一月二十二日

电气车间安全总结 第3篇

电气车间第三届职工安全技能比武总结 本次职工技术比武活动的特点和效果

一是立项合理，指导思想明确。大力开展岗位练兵、技术比武活动，对于提高企业职工队伍整体素质，推进企业自主创新，具有十分重要的意义。这次举办技术比武活动，正是车间局着眼于澄合的未来发展，坚持以人才促发展的理念，通过这次技术比武活动，必将进一步深化以提高职工技术技能和业务素质为重点，以增强职工学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力为目标的车间职工素质工程建设。二是领导重视，组织有力，保证了技能比武顺利实施年车间工会及时对全年的岗位练兵和技术比武活动进行了系统周密的安排，下发了相关文件，组成了组委会和比武仲裁机构。为了切实搞好这项活动，比赛组委会召开专题协调会议，明确责任，提出要求，协调开展工作，车间工会高度重视活动的组织实施和每个环节的衔接工作，精心组织，扎实细致地搞好每场比武；
比武仲裁机构无论从理论命题到实际操作项目的设计编排，还是从技能大赛方案的编制到氛围的营造，从实际操作评审到理论考试的判卷打分，都本着公平公正和原则，进行组织、筹备、实施。在比赛时间里，裁判员和工作人员坚持守在现场，确保了比武工作安全顺利实施；
参赛的班组能按照大赛组委会的统一要求，在本班组开展学习培训、岗位练兵和比武选拔工作，为各比赛项目选送了素质较高的参赛人员，确保了技能比武大赛的如期进行。三是搭建平台，广泛参与，形成了岗位练兵，崇尚技能的良好风尚。年初下发技术比武通知后，极大地激发了各级组织和职工学技术、学业务的热情，车间形成了一种崇尚学习，积极学习的良好氛围。班组积极为职工技术比武活动创新机制，完善制度，努力为提高职工技能搭建平台。各参赛队员以这次比武活动为契机，针对理论考试的指定书目和实际操作的要求，认真复习，反复演练，参赛选手之间横向交流、互相学习，进一步提高了技能水平，达到了本次技术比武的目的。

完善机制，创新载体，把车间职工技术练兵比武活动坚持不懈地开展下去

在总结20xx年职工技术比武活动，肯定成绩的同时，我们也发现了一些问题：一是部分职工学业务、学技能的积极性、主动性与车间发展的形势，与竞争日益激烈的社会环境还不相适应，二是职工队伍整体素质依旧偏低，出现人才断档和高技术人才流失的问题；
三是各班组对职工学理论、学业务、学技能的组织引导力度仍需加强。针对这些问题，我们必须切实抓好以下工作：

第一，要进一步认识提高建设高技能职工队伍的必要性和紧迫性职工素质的高低，直接关系着我车间能否稳步、健康、快速发展，我车间职工队伍文化水平偏低、技术素质不高、创新意识不强的现状，严重地阻碍了我车间快速发展的步伐。因此，提高职工队伍素质迫在眉捷，刻不容缓。开展技术比武的目的就是要努力培养一支爱岗敬业，技艺精湛，具有专门技能，善于解决技术难题的高技能人才队伍。各班组要从车间发展的大局出发，充分认识提高职工素质的重要性，通过技术创新、技术比武、岗位练兵等形式，积极为广大职工

成长、成才创造条件，全面提高职工队伍素质。

第二，要把职工岗位练兵与技术比武活动相结合，掀起学习新知识，掌握新技术的热潮

广大职工是搞好车间安全生产和加快发展的根本力量，培训和造就一支高素质的职工队伍，提高职工的学习能力和创新能力就显得尤为重要，引导职工通过不断学习，吸收新知识，掌握新技能，练就新本领。要动员和教育广大职工立足本职，刻苦学习业务知识，为车间的发展奉献自己光和热的同时实现自身价值，从而逐步在职工中树立“让学习成为习惯，让读书成为风气”和“我们工人有技术，才能更有力量”的理念。各班组要认真总结技术比武的经验，进一步拓宽工作思路，把技术比武活动向安全生产领域延伸，最大限度地提高车间安全生产水平、工作质量、服务水平和工作效率。将岗位练兵、技术比武与技术创新相结合，在职工中掀起学技术、比技能的热潮，实现职工从“要我学技术”到“我要学技术”的思想转变，动员并鼓励他们积极投入到各项劳动竞赛中去，不断提高技术攻关、技术革新、技术协作能力，把学习成果和技术成果转化为现实能力。

通过职工技能大赛活动的开展，努力培养、造就一大批知识型、创新型、技能型的拔尖人才，以适应车间加快发展的需要，是全车间各班组的重要职责。班组一定要以车间开展的职工技能大赛为契机，切实结合实际，突出重点抓好本班组职工技能培训、岗位练兵和技术比武活动。各班组要精心准备，认真组织，营造氛围，要把技术比武活动与职工技能鉴定相结合，通过科学、规范的职工技能大赛活动，为职工搭建人尽其才，施展才华的平台，为车间挖掘、培养、选就一批高级技师和高级技工，为实现我车间新目标提供坚实支持和人才保障。

电气车间安全总结 第4篇

20xx年电气车间安全工作总结

20xx年电气车间遵照公司安全生产工作要求，严格防范安全事故发生，全面落实安全生产责任制，扎实开展了“安全生产月”、安全生产大检查、安全宣传教育培训等重要活动，强化了安全生产基础工作，稳定了安全生产总体形势，为公司全面完成生产经营任务奠定基础，20xx年安全生产工作开展情况如下：

（1）加强安全培训工作，针对我车间负责的变配电、电气设备维护、热工仪表维护等工作。展开相关专业的安全规范学习，并在班前会对当日实际工作的内容进行强调和严格要求，班后针对当日工作的实际情况进行分析总结。强化了车间人员的安全意识及安全操作水平。（2）针对专项工作做出专项的要求并加强巡检工作，20xx年正值我公司一线冷修进行之际，针对施工电源分布散、用电单位繁杂、不规范等现象，我车间配合公司冷修期间专职安全管理人员进行现场合理配置供电设施，定期巡检。发现不合理用电现象及时现场纠正，针对安全隐患及时排除。确保我公司在冷修期间的用电安全。

（3）积极参与公司组织的“安全生产月”活动，积极配合公司安全部门的工作，针对安全部门发现的安全隐患，及时地处理并积极地开展自查自改工作，确保各项用电工作安全进行。

（4）针对重要工艺电气设备、区域进行周期性检查、维护与维修，确保公司生产正常进行。达到全年未发生因电气引起的重大生产事故。

20xx年安全工作的不足与20xx年的安全工作计划

（1）工作不足

在全年的安全生产工中，由于冷修工作量大，任务繁重，相关人员在实际操作中存在疏忽现象，例如过送电短路顶闸、巡检不到位维护不及时导致的设备故障引发的安全生产事故，虽然未造成设备及人员重大伤害，但也给公司安全工作造成影响。（2）20xx安全工作计划

在未来的一年内，继续响应公司的安全生产工作要求，加大管理力度，进一步学习相关安全操作规程，贯彻公司领导回头看，找毛病的工作思想，加强对各分厂、分部位供电设施、用电设备，重要工艺设备等巡检、维护工作，实现精细化管理。杜绝一切安全事故的发生，为安全生产保驾护航。

20xx年12月20日

设备动力处电气车间

电气车间安全总结 第5篇

根据公司《关于开展20xx年“安全生产月”活动的通知》文件精神，电气车间积极开展了“强化安全基础推动安全发展”为主题的安全生产月活动。车间根据活动目标制定了可行的活动方案，精心组织、全面部署、认真落实、注重实效，以宣传国家有关安全生产法律法规、安全生产知识、公司安全生产管理制度，增强电气车间全体职工的安全意识和防范事故的能力为重点。电气车间积极开展形式多样、内容丰富的安全活动，加大隐患排查治理力度，进一步强化了职工对安全工作重要性的认识，完善了安全管理机制，提高了安全生产的质量水平和防范事故的能力，有效的控制了各类事故的发生。现将20xx年“安全生产月”活动总结如下：

一、加强领导，提高认识，强化管理。

电气车间成立了“安全生产月”活动领导小组，由车间主任(王军)任组长，车间副主任（罗世全）任副组长，负责督导活动的开展。使职工从思想上认识到安全生产的重要性和必要性，将认识转变为自觉行为融汇到日常工作中去，形成人人系安全，安全系人人的良好氛围。

二、采取多形式、多样化、全方位宣传教育。

活动期间，车间根据实际情况，组织全车间的员工进行培训教育，观看事故案例光盘两次在各个变电站醒目的地方悬挂安全宣传挂图六副，出板报四期。等方式预防事故的发生和自我保护。对特殊工种、作业人员，进行了严格的专项培训管理，提高专业技能，将各类事故隐患降为零。

三、开展“反三违”，创建无隐患岗位活动。

活动期间，车间开展反违章活动；
人人参与事故隐患和安全问题大排查，对查出的隐患及时进行了整改，争取彻底消除了安全死角和盲区，坚决杜绝了违章操作、违章指挥、违反劳动纪律现象。

四、存在的问题

尽管车间的“安全生产月”活动开展的轰轰烈烈，卓有成效，但还存在一定的问题。

一是全员参与“安全生产月”活动的积极性还有待于进一步提高。

二是车间卫生及时清理，保证设备和环境的干净卫生。

五、努力的方向

我们将认真总结近期开展的“安全生产月”活动的经验及教训，本着因地制宜的原则，努力搞好来年的“安全生产月”活动。一是在思想认识上，再提高；
二是在增强效果上，再下功夫；
三是在整改安全隐患上，再努力。

总之，通过本次活动的开展，在车间上下收到了良好的效果，提高了干部职工对安全生产重要性的认识，增强了全体干部职工的安全意识和安全责任心，安全生产人命关天，安全无小事，安全责任重于泰山等意识已经逐渐成为大家的普遍共识，各项安全措施得到进一步落实。

电气车间安全总结 第6篇

电气部安全月工作总结

一例例血的教训摆在我们眼前，更深深的印在我们心里。安全，这关系到我们每个人的问题。安全也是所有化工厂的一块警钟，是化工企业生存和发展的基本要求，也是化工业永恒的主题。作为博大实地电气部一名员工我们要有“是故君子安而不忘危，存而不忘亡，治而不忘乱，是以身安而国家可保也“的忧患意识，始终贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，最终实现安全促进生产，生产必须安全的目的，才能够实现长久、稳定的发展。让我们每个人都把安全放在第一位，确保安全生产，为20xx年党的100岁生日献礼。

第一、为了积极响应公司“安全生产月”活动，我们电气部门也制定了电气组“安全生产月”活动方案。1、电气组运行班组和检修班组利用每天交接班和晨会时间学习和分析发生过的事故案例；
观看微电影；
会议最后进行宣誓。2、以班组为单位的每天进行安全隐患排查及整改。3、部门及班组都进行事故演练，提高我们当事故发生时的应急处置能力。4、写“安全生产月”活动稿件及总结，提高自身的认识。

第二、我们在工作中，不能只在学习时，安全活动期间口头上喊一喊安全，却从来没有想过要去认真做，在平时更是有人检查时做做样貌，没人就放松警惕，到真正发生让人后悔的事情时只会怨天尤人。而是应当时时刻刻谨记公司里宣传的安全知识，将这样的知识贯彻到我们的工作行动中去，身体力行的去做，才能保证我们的安全。

第三、我们在工作时总有一些规章条例，有些是为了规范我们的行为，让我们工作的质量得到提高。有些就是在一次次工作中积累的检验和教训，让我们遵守是为了我们着想，我们应当以在工作上做的更好，更优秀而努力，而不是差不多就行，为了外物忽视自我的安全，这是得不偿失的一件事。

“没有规矩不成方圆”，没有制度，何以谈安全。从现在开始，我们要时刻提醒自己，我的安全行为规范吗？我的安全观念牢固吗？我的安全态度坚决吗？我的安全责任心强吗？时刻更新安全观念，时刻想着安全，时刻注意安全。营造安全氛围，成就安全人生。

电气部运行二班：边志浩

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